济南食药举报奖励新办法实施!最低奖200元最高奖50万

发布时间:2020-06-24
  齐鲁晚报齐鲁壹点记者从济南市食药监局了解到,新的●《济К南市食品药品违法行ↇ为举报奖励实施办法》已在今年1月1日施行,有效期至2021年12月31日。2016年1月1日起施行的《济南市食品药品违法行为举报奖励办法》废止。记者对比发现,新的⿷奖励实施办♧法中,在奖励认定上有了专门成立的审核小组负责;每起案件的原则奖励金额从30万提升到了50万,三级举报奖励都明确了最低奖励金额,保证了一些货值金额或罚没款金额较小í的案件中的举报人能获得的奖励不低于200元。×     日前,济南市食药监局开始了&ldquo≦;食安护佳节”检查。     三级举报奖励
  都明确最低奖励金额     新的《济南市食品药品违法行为举报奖励实施办法》(下简称《实施办法》)与济南2016年起施行的《济南市食品药品违法行为举报奖励办法》(下简称《奖励办法》)最大变化出现在奖励金额上。在具体奖励标准方面,《实施办┌法》在每一级奖励中都增加了最低奖励数额。     新《实施办法》同样将举报分为三个奖励等级,一级是提供被举报方的详细违法事实、线索及直接证据,举报内容与违法事实完全相符;二级是提供被举报方的违法事实、线索及部分证据,举报内容与违法事实相符;三级是提供被举报方的⿱违法事实或者线索,举报内容与违法√事实基本相符。     和原先的《奖励办法》主要依据货值金额、等级等因素综合评定不同,新的《实施办法》在计算奖励金额时,不只┚看涉案货值金Ⅶ额,对无涉案货值金额但有罚没款金额的,明确按照╝罚没款金额、奖励等级等╪因素综╫合计算奖励金额。     记者注意到,在济南市食药部门公布的行政处罚信息中,不少虽然有货值金额,但货值金额不『多,因违反了相关∟法律法规,应处几千元至上万元的罚款,如果按照原先的《奖励办法》,奖励力度最大的一级举报可以按案件货值金额的10%给予奖励,但涉案金╱╲额少,10%的奖励也会很少。新的《实施办法》中的三个奖励等级,奖励比重比原先的《奖励办法》有所降低,但每个奖励等级都有最低奖励。 &nbчsp;   一级举报奖励一般按涉案货值金额或者罚没款金额的4%—6%(含)给予◈奖励。按此计算不足2000元的,给予2000元奖励。二级举报奖励一般按涉案货值金л额或者罚没款金额的2┐%—4%(含)۩๑给予奖励。按此计算不足1000元┖的,给予1000元︼︽︾奖励。三级举报奖励一般按涉案货值金额或者罚●没⊙款金额的1%—2%(含)给予奖励。按此计算不足200元的,给予200元奖励。违法行为既没有货值金额也没有罚没款金额,但举报内容属〨实的,可视情形给予200元—2000元奖励。这也意味着,能达到举报奖励要求的举报人最低可以得到200元的奖励。     在最高奖励金◇额上,原先的《奖励办法▓》中每起案件的奖励原则上不超过30万元,而新《实施办法》则将每起案件的奖励金‖∠额提升到原则上不超过50万元。     内部人员举报奖双倍
  重奖四种重大贡献举⿻报     此外,新《实施办法》鼓励内部吹哨人,对研制、生产、经营、使用环♀节内部人员举报的,可按Ⅲ照标准的两倍计算奖励金额。     ▇█更重要的是,《实施办法》还单独提出对举报人有特别重大贡献的,奖励金额Л原则上不少于30万元。明确了4种能算特别重大贡献的举报:举报系统性、区域性食品药品安全风险的;举报涉ц及婴∈幼儿配方乳粉、列入国家免疫规划疫苗等品种,且已对公众身体健康造成较大危害或者可能造成重大危害的;举报故意掺假造假售假,且已造成较大社会危害或者可能Σ造成重大社会危害的Ⅺ;其他由国家、省级食品药品监督管理部门认定的具有重大社会影响的举报。     除了奖励外,《实施办法》还明确对不误导公众的瑕疵标签、说明书的举报不在该办法的奖励⊥范围内。     济南市和各区县
  都将成立奖励审核小组     《实施办法》对举报奖励的工作规定得更详细,将成立专门的审核小组来负责。     《实施办法》Θ规定,济南市食品药品监督管理局委托其投诉举报中心成立由法制、财务、案件调查处理、投诉举报等部门有关∪人员组成的举报奖励审核小组,负责对市级奖励等级、奖励标准、拟奖励金额和┈┉其他需要其认∈定的情形予以审▀定。举报奖励审核小组办公室设在市食品药品监督管理局投诉举报中心,负责举报奖励决定告知、确认、发放和档案∥管理等工作。各县区食品药品监管▲部门成立相应的举报奖励审核Э小组,负责对本级奖励的审定实施工作。